Calidad de Vida Laboral

TESTIMONIO

“Target DDI ha sido un socio estratégico en el proceso de mejoramiento del clima laboral y calidad de vida de nuestros trabajadores para que crezcan en su vida personal, familiar y laboral, gracias a sus profesionales y su capacidad de interpretar nuestras necesidades”.

Sady Delgado Barrientos
Gerente General
Los Fiordos

Dentro del eje estratégico de las organizaciones, es tener colaboradores que cuenten con calidad en sus vidas, logrando la mayor satisfacción personal y contribuyan en el ámbito laboral al logro de resultado de su empresa.
Contenidos:

  • Mayor motivación
  • Comunicación
  • Relaciones laborales
  • Responsabilidad (accountability)
  • Valores
  • Ética
  • Autoestima
  • Disminución de stress
  • Paradigmas que ayudan
  • Paradigmas que limitan
  • Testimonio